コミュニケーション 安心しているのは誰？
部下を安心させようとして発するその言葉、本当に効果はあるのでしょうか？
マネジメント
コミュニケーション 
マインド 変化を拒む人
変化、変革に対して後ろ向きな人っていますよね？では、なぜ彼ら、彼女らは、否定的、非協力的なのでしょうか？
コミュニケーション 理屈じゃない
人って、部下って、理屈じゃないと思うんです。
マネジメント 判断力よりも大切な力
リーダーにとって判断すること、つまり「判断力」って大事な力だよね。ただ、それ以上に大切な力があるって知ってる？
コミュニケーション 僕がこれまでみてきた「動く部下」の感情3選
部下が動きチームとして成果をあげることが出来ればそれでいいのか？と言えばそうではありません。その理由を"部下の感情"という視点で解説していきます。