2025-02

コミュニケーション

リーダー1年目のあなたへ──部下の信頼を勝ち取る“きく力”の磨き方

新任リーダーが部下との信頼関係を深めるには「きく力」が重要。本記事では、すぐに実践できる「褒めるトレーニング」を紹介!チームの結束力を高め、部下の成長を促す方法とは?
コミュニケーション

「コミュニケーションが苦手」な上司ほど見落としがちな本当の課題

上司にとって本当に大切なのは「はなす力」より「きく力」。部下との信頼関係を築くために必要なコミュニケーションの本質とは?きき上手な上司が組織を強くする理由と実践方法を解説します。
マインド

一人で頑張りすぎていませんか?──ブレずに進むために本当に大切なこと

一人で頑張りすぎていませんか?どんな環境でもブレずに前に進むために本当に大切なこととは?リーダーとして、そして一人の人間として成長するためのヒントをお届けします。
コミュニケーション

部下の悩みにどう向き合う? 相談されても答えを出さなくていい理由

部下の悩みに答えを出さなきゃ…と悩むリーダーへ。実は「答えを持たなくてもいい」理由と、部下が自分で解決に向かうための対話術を解説!
コミュニケーション

部下と分かり合えないリーダー必見!目線を揃える3つのステップ

部下と目線が合わず悩むリーダーへ。すれ違いの原因と、具体的な3つのステップで目線を揃え、信頼関係を築く方法を解説。今日から実践できるポイントを紹介!
コミュニケーション

「リーダーの伝え方次第でチームが変わる!“伝わる”言葉の10のコツ」

リーダーとしての指示や説明が「伝わらない」と感じたことはありませんか?本記事では、すぐに実践できる「伝わる伝え方の10のコツ」を紹介。言葉の力でチームを動かす秘訣を学びましょう。
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